Печатна колекция от експертни анализи по основните трудовоправни теми от практиката!

Открийте всички актуални правила и научете как да ги приложите на практика със специализираното ръководство, съдържащо:

• Подробни експертни анализи по най-важните трудовоправни въпроси
• Най-новите нормативни изисквания и правила в трудовото право
• Практически съвети и насоки за правилно прилагане на законите
• Разяснения и решения на често срещани казуси от практиката

С над 700 страници съдържание, организирано в удобен формат А4, книгата ще бъде Вашият надежден помощник за безпроблемно прилагане на трудовото законодателство и успешно управление на трудовите отношения в организацията.

Вземете своята книга-класьор с готови решения и се уверете, че работите без тревоги!

Най-новите експертни разработки, които включихме в книгата, са:
✓ В какви други правоотношения могат да встъпят страните по съществуващ трудов договор?
✓ Работа и заплащане по време на официални и празнични дни
✓  Пенсионирането през 2025 година
✓ Задължителни изисквания за работодателите според новата наредба за вписване в регистър на заетостта
✓ Външно съвместителство
✓ Отношения между страните по бъдещия трудов договор преди неговото подписване
✓ Задължителното осигуряване от 1 януари 2025 година

Ето и останалите анализи, които ще си осигурите с Книгата:

Трудов договор
Отношения между страните по бъдещия трудов договор преди неговото подписване
Особености на трудовия договор и на осигуряването на работещите по трудови правоотношения
Постъпване на работа на работника и служителя
В кои случаи работодателят може да измени трудовия договор без изричното съгласие на работника или служителя?
Изменение на трудовото правоотношение в резултат на промяна на работодателя
Изпитателен срок
Промени в изпитателния срок от 1 август 2022 г.
Общи основания за прекратяване на трудовия договор. Какво трябва да знаем при прекратяване на трудовите отношения
Примери за наемане на чужденци от трети страни
Трудови договори за допълнителен труд
В какви други правоотношения могат да встъпят страните по съществуващ трудов договор
Външно съвместителство
Сключване на срочни трудови договори
Промени в КТ от 29.03.24 в допълнителните условия за извършване на работа от разстояние
Работа от разстояние в чужбина
Задължения на работодателите във връзка с прекратяването на трудовото правоотношение
Нови задължения на работодателя във връзка с информираност, права и квалификация на работниците и служителите от
Възникване на казуси при прилагането на обучение на ученици

Работно време и почивки
За някои правни проблеми, свързани с полагането на извънреден труд
Работа и заплащане по време на официални и празнични дни
Сумирано изчисляване на работното време
Примери за сумирано изчисляване на работното време и попълване на декларация обр. № 1 за НАП
СИРВ при промяна на обстоятелства – болничен, отпуска или напускане/назначаване
Практически въпроси, свързани с правото на почивка на работниците и служителите

Отпуски
Платен годишен отпуск
Неплатени отпуски

Трудова дисциплина
Общи положения при нарушаване на трудовата дисциплина. Права и задължения на работодателя

Трудово възнаграждение
Определяне и изплащане на трудовото възнаграждение
Допълнителни трудови възнаграждения
Допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит
Запор на възнаграждение на служител
Вътрешни правила за работната заплата

Обезщетения по Кодекса на труда
За обезщетенията, дължими от работодателя във връзка с прекратяването на трудовото правоотношение
Обезщетение при прекратяване на трудовия договор поради болест
Имуществена отговорност на работодателя при неизпълнение на задължения по трудовото правоотношение

Командироване
Командироване и изпращане на работници и служители в рамкитена предоставяне на услуги – обща информация
Понятията „командироване“ и „изпращане“ – условия и ред
Промени в Наредбата за командировките в страната
Примери за командироване и осигуряване на българи в чужбина и на чужденци в българия

Здравословни и безопасни условия на труд
Какво да правим при трудова злополука? – практическа процедура
Нови изисквания за провеждане на инструктаж в предприятието
Трудоустрояване – задължения на работодателите и на трудоустроените, права и обезщетения

Трудова книжка и трудов стаж
Трудов стаж по рудово правоотношение
Други периоди от време, които се признават за трудов стаж без да е съществувало трудово правоотношение
Трудово досие на работника или служителя: какво представлява и какво трябва да включва?
Задължителни изисквания за работодателите според новата наредба за вписване в регистър на заетостта

Граждански правоотношения
Граждански договор. Видове и разлика с ТД
Осигуряване и данъчно облагане на лица по граждански договори

Договори за управление и контрол
Договор за управление и контрол – сключване, съдържание, осигурителни последици
Зачитане на осигурителен стаж и осигурителен доход на лица, работещи по договори за управление и контрол
Практически казуси, свързани с лица по ДУК

Осигуряване на лица по трудови договори
Задължителното осигуряване от 1 януари 2025
Осигуряване на лица, работещи пълен месец на основен трудов договор
Осигуряване на лица, работещи при сумирано изчисляване на работното време. Осигурителен доход – примери
Осигуряване на лица, работещи без трудово правоотношение
Осигуряване за работа на граждански договор

Работа едновременно по различни правоотношения
Сключване на втори или допълнителен трудов договор
Работно време по договор за допълнителен труд
Осигуряване на работници и служители, работещи допълнителни трудови договори
Платен годишен отпуск при работа по договор за допълнителен труд
Прекратяване на договор за допълнителен труд. Подаване на данни за договори на допълнителен труд

Осигуряване на самоосигуряващи се лица
Задължение за осигуряване. Декларации
Определяне на окончателен размер на осигурителния доход от самоосигуряващите се лица
Определяне на окончателен размер на осигурителния доход от самоосигуряващите се лица за 2023 година и корекции на подадени данни

Осигурителни вноски
Възнаграждения, върху които се внасят, или не се внасят осигурителни вноски
Закупуване на недостигащ осигурителен стаж
Осигурителен доход на чужденци с Единно разрешение за пребиваване и работа

Подаване на данни в НАП
Декларация обр. № 1 – особености, срокове, примери от практиката
Декларация обр. № 6 – особености, срокове, корекции, примери от практиката
Регистрация на трудовите договори в НАП
Изменения и допълнения в Наредба № Н-13 от 17 декември 2019 г. за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица

Парични обезщетения и помощи
Парични обезщетения при временна неработоспособност
Осигурителен стаж, изчисляване и изплащане
Изплащане, срокове, санкции, документи

Безработица
Обезщетения за безработица

Пенсиониране
Пенсионирането през 2025 година
Полагане на първа и втора категория труд – осигуряване и
Дължими обезщетения при пенсиониране: практически примери
Процедура по изготвяне на удостоверение за осигурителен доход УП-2 – образец и изготвяне
Процедура по изготвяне на удостоверение за осигурителен стаж УП-3 – образец и изготвяне
Допълнително задължително пенсионно осигуряване

Здравно осигуряване
В кои случаи осигурителният доход за социално осигуряване е различен от осигурителния доход за здравно осигуряване

 
Осигурете си експертна помощ на 1 ръка разстояние!